Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Добрый день, http://tipworker.ru,
Я являюсь владельцем компании ООО "Юрадком". Прошу удалить полностью страницу о моей компании со своего сайта, т.к. на сегодняшний день "Юрадком" является фирменным наименованием и для его использования необходимо мое согласие, которого у вас нет. Во избежание моего обращения в компетентные органы и блокирования вашего сайта, удалите страницу http://tipworker.ru/otzyvy-sotrudnikov/uradkom и впредь не создавайте новую.
Надеюсь на ваше своевременное понимание и соблюдение действующего законодательства РФ в отношении сети "Интернет". Ответ прошу направить на адрес электронной почты: office@yuradkom.ru, Болдин Евгений Сергеевич, ген. директор ООО "Юрадком".
З/п самая низкая. Со всеми бонусами, максимум выходило 27000р: при 12часовом рабочем дне. Проживание в общежитии, по 3 человека в маленькой комнате, покрытой плесенью! Все жалобы начальству пропускаются мимо ушей, никого не интересуют. Питание в рабочее время ужасное: это было больше похоже на помои, остатки остатков из столовой, почти каждый день прокисшая каша и тухлый салат. Стойка ресепшена высотой ни в одном корпусе отеля Азимут на Роза Хуторе НЕ соответствует установленным стандартам, администраторы работают по 12 часов согнувшись над этой стойкой. Присесть при этом запрещается. Видите ли начальство бесит что при виде их величества администратор не успевает встать и поклониться! У каждого администратора в связи с этим очень болят ноги и спина. Отношение к сотрудникам со стороны начальства отвратительное, за любую ошибку орут и унижают. Обещанным карьерным ростом и не пахнет. Повышают ТОЛЬКО тех, кто выворачивается перед начальством опуская других сотрудников. На должности выше администратора берут только своих друзей. Очень часто администратор работает ОДИН почти всю смену, выполняя как свои обязанности, так и второго админа, аудитора, бухгалтера, и еще невесть кого. Сотрудники натравлены др на др. Это был самый ужасный опыт работы за всю мою жизнь!
Приглашали на собеседование по поводу работы кассиром. Выяснилось что я не только кассиром должен быть, но и официантом и дополнительно делать продажи. Зачем то устроили тест на знание меню, которого я даже не видел. Причем задавали такие вопросы как "Почему салат греческий так называется", " Почему салат Цезарь так называется? ". Даешь правильные ответы и хозяин заведения (он же проводил собеседование) дает абсолютно другие, настолько кретинические ответы. Устроили опрос о составе алкогольных коктейлей, при условии что у них такого нет. Сижу как дурак, смотрю на этого хозяина заведения и понимаю что он только что из лечебницы видимо выписался. Если хотите спокрйной и адекватной работы обходите стороной.
Соискатели будьте осторожны! Кешоков Асланбек Хатаович подставляет сотрудников с помощью своих шестерок на большие деньги! У моей родствинницы был инсульт после увольнения оттуда, в больнице есть записи. Ее заставили платить огромную сумму за то, что она по глупости подписала документы не читая их, то есть на доверии. Таких случаев много. Люди молчат, боятся его! Уволившимся не отдают трудовые книжки! Заставляют расписываться за выдачу трудавых книжек в журнале выдаче, якобы что сейчас нет печати в отделе кадров и не могут поставить ее в вашей трудовой книжке. А потом вы ее вообще не увидете. Один уволившийся работник писал на них в полицию. А Кешокова не наказали. Есть информация об обороте запрещеных веществ у него. Куда власти смотрят? Почему у нас на такое закрывают глаза?
Обеды. Ешь ты в любом случае в подсобке. Если работаете с коллегами, то можете сходить покушать в фудкорты в ТЦ, если с админами - то чаще в подсобке на коленках. Плюс, админ может высказать, что вот девочка там одна пашет, а ты ешь, давай быстрее.
Обратная связь. Это первая причина, из-за которой ты сваливаешь с этой шаражкиной конторы. Первая моя обратная связь, как потом узналось, это "шаблон" для новичков: ты боишься покупателей, у тебя барьер, старайся. Потом всё дерьмо, которое на тебя выльется, будет называться "обратной связью". Зато стоит тебе что-то высказать, особенно старичкам (там за них горой, их только четверо), то это у меня нет манеры речи, разговаривать я не умею. Мою речь надо фильтровать, сарказм тоже, учись тому, учись этому, делай то, делай это, подай принеси, делаешь не так, сел не туда, стоп подожди, сел??????? В сансити вообще бесятся, когда разложен стул, сидеть нельзя. Хотя сама админ предпочитает отсиживаться в кладовке, разговаривая постоянно по своему айфону, в котором каждый день разьебывает стекла. Админ в Моремолле\Олимпе кажется вам лучше? Нет, та еще стерва. Она тут 6 лет работает, у нее все круто я же все таки Наруто, у нее все правильно, она не стесняется в выражениях с вами и темами, кстати, тоже. Если ты выскажешь ей что-то , то проводится воспитательная беседа, в духе "я права, а ты нет, любая мечтает оказаться здесь".
Телефонами пользоваться во время работы нельзя, это нормальная практика. Тем не менее, девочки там пользуются телефонами В СВОБОДНОЕ время, а не втыкают в него, и карать за это попросту тупо. Администраторы - ОБЕ, постоянно на телефоне. В Сансити вообще придет, закроется в кладовке, [censored] часа три, уйдет домой, попутно сказав, что вы не так работаете. В Молле\Олимпе админ трудолюбивее, но телефон из рук тоже не выпускает. Пятую точку со стула, кстати, тоже поднимать не привыкла.
По факту: ты работаешь там маркетологом, граф. дизайнером, витринистом, уборщицей, поэтом, человеком "подай-принеси". Сделай то, сделай это, ДОМА прочитай книгу, напиши эссе-отзыв о чайном клубе. Я что, школьница что ли? Не сделаешь? Минус в командную работу. Опаздываешь потому, что делаешь эту ХРЕНЬ для работы? То же минус.
Кстати, ищешь место работы, ближе к дому? Нет, тебя отправят в самый ДАЛЬНИЙ магазин от твоего дома. Поэтому - врите. Вам удобен Молл, но живете на Донской? Отлично, тогда вы живете на Роз и тд тп.
Администраторы: ооооо, те еще дамы. Они реально забывают о своих обязанностях. Почти все их обязанности ложатся на девочек-продавцов, причем со словами "вы обязаны". Когда я пришла, было много новеньких девочек; за время, что я работала, ушло 4, плюс ушли я и моя коллега, после меня еще одна и среди оставшихся две мечтают уйти. Чаще всего, причина - отношение админов. Ты [censored] ничего не умеешь, не вкладываешься, не саморазвиваешься, не читаешь, не учишь, не смотришь, не слушаешь, не улыбаешься и еще 1001 причина тебя оскорбить. Разговаривать сарказмом вообще там нормально, так и хотелось по морде дать что одной, что второй. Время, когда тебе нужна помощь, ограничено. Админы будут помогать? Нет! Они переведут стрелки: "а вот что ты сделала, что бы узнать это?" Да ничего, я пришла поэтому к тебе, как к квалифицированному человеку. Не получила помощи, полезла в интернет - то дерьмо, что ты нашла, в корне неверно. Нечего делать? Сиди смотри тренинги. Нет людей? А чья это проблема? Это просто ты продала на 2000 рублей, а надо было на 20000! Вообще любая твоя удачная продажа, любой твой маленький успех, которому ты рад, будет встречен с укором, по типу "а вот я могу лучше, вы вообще это каждый день должны делать". Да более того, твой , не связанный с работой успех, обосрут!! Это все обернутся в "пф, эгоистка, о себе думаешь, мда". Украли подарок? С этим вообще приколы постоянные. "У нас невозможно украсть, это вы слепые идиотки". Но потом у администратора крадут подарок. И ты опять злорадствуешь. Ты хочешь вкладываться и пахать? Тебе нравится дизайн, витрины, подарки или может быть, работа с гостями, тренинги? Нет, это неверно, тебя все равно ударят по рукам. Как мне сказала девушка, которая там работала, заметив, как я вкладываюсь (не, ну а чо, я вкладывалась): никогда не перерабатывай - здесь этого не оценят. Закрытие в 9\10? Закрыла штору, учапала домой. Выходной? Вырубила вотсапп. Тебя вообще не касается то, что теперь происходит в магазине. Админы не стесняются выбирать себе в открытую любимчиков. Если ты не так скажешь что-то администрации, с тобой проведут воспитательную беседу. Снова. Снова. И снова.
Про экономию на сотрудниках: каждая монетка на счету. Ты с коллегой в две хари умяла шоколад (50грамм)??? Вот ты мразь, не поделилась, это не дегустация, это хамство. Выпила 8 грамм чая, а не 4? Ты скотина. Не ты? Ну, ты тоже знай это. Хотите корпоратив? Продайте чай за 8000. Хотите в боулинг? Сделайте планпЃЉ Моя коллега работала на ставке 25к, но с условием, что на нее не влияют премии и вообще она не будет расти. Ничего, кроме дороги, не оплачивается. Они хотят рекламу? Делают это девочки-продавцы. Но это дорого, накладно, делать мы (админы) этого не будем. Поэтому Моремолл и закрылся, не проработав и года - опять же, злорадствую.
Докладывать в этой компании вообще норма, считается отдельной обязанностью. У тебя хорошие отношения с коллегой? Пф, тогда плохие с начальством. Здесь постоянные сплетни и срачи, настраивают тебя против твоих же коллег, особенно, если вы хорошо спелись. Там есть три "тетки-старички", которые держутся горой. Вообще не знаю, нахрена новые сотрудницы при таком отношении.
Увольнение отдельная тема. У меня вообще хрен знает что вышло, было ощущение, что меня хотят довести до состояния "ну вас [censored] чтобы я ушла сама. Постоянные унижения, гнобления, сарказм не в тему, коллеги также заметили такое в мою сторону, но обьяснить не смогли. Причем не только я от такого страдала, многие девочки. Да и вообще оказалось, что увольнение было "подстроено". Кстати, вплоть до увольнения - я не была оформлена по ТК РФ.
Короче, выводы: не советую туда идти работать с чисто моральной и финансовой точки зрения. Никому вы там не нужны. Администрация повесит все на старших-продавцов, либо на вас, они очень заняты тем, что трындят по телефону и изучают книгу "99 способов оскорбить сотрудников и ни разу не повториться". За вас не заступятся (кроме коллег), надо постоянно докладывать, быть счастливым, свои проблемы держать при себе, иначе тебе скажут, какой-то плохой и не так разговариваешь. Не вывалишь проблемы - тоже плохо, мы ведь семья. Короче, сучий клубок и "бабий коллектив" познается именно в Сочинской Кантате. Успех, амбиции, дет.сад, ябеды-карябеды.
Хотите новых впечатлений - пройдите стажировку, выучите базу, выпейте чаю с шоколадом бесплатно и уходите оттуда. Хорошего там, для работников, ничего нет. Из приятного: коллектив, график и люди, которые приходят к вам в магазин.
Работа к данном рекламном агентстве оставляет желать лучшего. Руководитель данной компании, если ее можно так назвать, неадекватная женщина. Совершенно не умеет управлять компанией, давать четкие распоряжения и отвечать за свои косяки. Все свои недочеты спихивает на других работников. Объяснять спокойно она не умеет, особенно если она не права и ты пытаешься ей это доказать будет орать на тебя пока ты с не не согласишься. Так решаются проблемы в этой компании. В конечном итоге ты будешь виноват, хоть вина и не твоя. Уйти в отпуск - нереально, тебе сразу напоминают какой ты ценный сотрудник и, что компания без тебя не проработает и недели. Трудовой кодекс для этой дамочки не писан, она задержалась во времена крепостного права (ведьма, наверно). Этой дамочке явно надо лечить голову, потому что она считает, что она всегда и везде права, а ты, раб, помалкивай. К ней видимо давно не приходили с проверкой, а надо бы. Постоянные вызову на работу во время отпуска, во время выходных. При этом о премии ты можешь не мечтать. Зарплату выплачивает с задержкой по полмесяца. Живи как хочешь - ее лозунг при этом. При этом зарплату обещает на собеседовании одну, выплачивает другую. О том, что она может заикнутся о повышении зп - не верьте, а если и поднимет то не более на 500руб. К тому же, слова "все официально" - миф. Белая зп по факту будет минималка, которая установлена нашим законодательством. Остальное будут выплачивать тебе на руки и с ОГРОМНОЙ задержкой, возможно еще и с вычетом за ее косяки. Будь готов, если решишься на этот ад. Обед, хоть и прописан в трудовом договоре, но по факту его нет. Питайся святым духом. Микроволновки в офисе нет, кофемашина - только для клиентов, но и для клиентов кофе в эту машину ей не закупается. Уволится - отдельная история. Она жутко озлобится на тебя и потому с тебя вычтут то, за что ты вообще не виноват, припишут тебе того, чего ты вообще не делал и в итоге ты будешь волей неволей выплатить все косяки, которые допустила ОНА. В итоге в минус эта дамочка не уйдет, а попытается как можно больше вытрясти с тебя. В общем не работа - ад! Удачного непроцветания этой компании от души желаю!
Во время учебы в университете подрабатывал менеджером в компании, продающей смартфоны, ноутбуки и прочую технику. Понял, что профессия бухгалтера мне ни к чему, потому что именно продажи мое. Когда получил диплом, решил попробовать что-то посерьезнее. Увидел объявление агентства недвижимости Лето, отправил резюме. Позвонили и пригласили на собеседование. Узнав специфику работы, все условия - заинтересовался. Вышел на стажировку и успешно ее прошел. Меня очень захватила работа, нравится с клиентами договариваться, показы проводить, заключать сделки и особенно получать зарплату. Она хорошая, значительно выше чем в любом магазине менеджеры получают. Коллектив радует тоже, здесь собрались целеустремленные люди.
Только белая зп, никогда не задерживают, нормальные офисы, удобные, коллектив дружный, хорошие девочки работают, начальство тоже понимающее. Всякие игры для спецов устраиваются, премии и призы деньгами и подарками дают, если победишь. Обучают хорошо, если внимательно работать. вообще нормальную зарплату можно получать без проблем.
Комментарии:Алино4ка О., Москва: Положительные стороныДостоинства
Когда шла на собеседование не думала, что мне действительно подходит работа в Тогас, казалось слишком все сложно. Но меня взяли и началось обучение. Интересное, мотивирующее для меня. Потом начались будни дизайнера:)))) знаете, не идите в Тогас, если не хотите трудиться и стараться, потому как, только в этом случае можно и удовольствие получить от работы, и денег заработать. Отрицательные стороны
Опишу все во всех красках. Касается только исключительно отдела благоустройства территории и эксплуатации пляжной зоны! Предел неадекватности начальствующего состава с безграничным дотошным отношением к работе поражает своей изворотливостью и изобилием работ не связанных с должностной специализацией. Приведу пример: вас могут отчитать или лишить премии в 10% за то что вы не смотрели за морем в то время когда на вас посмотрел начальник, хотя до этого времени вы могли вкапывать 300 зонтов в камни (чего делать вы не должны) и за морем практически никто не смотрел. Пример 2: Вас могут попросить перекопать 300 зонтов на 20см глубже по причине того что те сотрудники которые открывают зонты были наняты низкого роста и не достают до конца зонта а эти самые зонты вы уже перекапывали 2 раза а некоторые и 3. Текучка бешаная 95% сотрудников не доработали до конца сезона и до 100% остался последний человек (сейчас середина сезона) что будет ждать вас завтра на работе спрогнозировать тяжело. Надо красить -заставят, надо копать - заставят, заставят выдавать полотенца носить мусор, бесконечно представлять все с места на место, мести, грузить, возить, носить и в качестве пощрения за это вам дадут 10% к зарплате просто не лишив вас их. 10% лишают без уведомления вас об этом и вы можете с одним проколом стараться весь месяц и в итоге получить не приятное известие при получении зп. Те кто только приехал сюда заработать на сезон и попал именно сюда цитирую "отчаился в работе" "потерял всякое желание к работе". Начальников перед которыми нужно плясать 5 человек + администрации гбу (как бы это смешно не звучало) ГИМС и прочие организации которые могут прийти на пляж. Паника при работе и бесконечный излишний контроль. Если Вы ответственный сотрудник будете работать в самых тяжёлых местах так как вы ответственный и вам это можно доверить, плохие же работают на легких работах. Из положительных качеств могу отметить только чуть более долгий контракт до октября, все.
Компания "окошкино", только открывают филиал в Сочи, набирают сотрудников, вчера записали меня на собеседование по адресу Островского 29, к руководителю отдела Маргарите, приехала в назначенное время, а её нет и когда будет не известно. Вот если у них такое отношение к соискателя, человеку который будет им приносить ПРИБЫЛЬ, то мне страшно подумать как они относятся к уже оформленный работникам и своим клиентам, возникает вопрос о профессионализме компании и компетентности её сотрудников. Такое в моей практике впервые.
